Wissen und Wollen zählen nur, wenn Erkanntes und Gewolltes auch umgesetzt wird. Darum stellt GroNova mit den mehr als 2´500 Interim Managern und Managerinnen Umsetzungsexpertise und Kapazität nach Mass bereit.
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Steckbrief für den erfolgreichen Interim Manager
Interim Manager sind führungserfahrene und umsetzungsstarke Problemlöser.
Sie (1) agieren gerne vor Ort und hands-on (in der Produktion „shop-floor“, im Vertrieb „beimKunden“ genannt), (2) setzen immer um („make it happen“), (3) gehen dabei strategisch-konzeptionell (d.h. mit Plan) und umsichtig (d.h. hören „Geräusche“) vor, (4) ziehen Andere mit, (5) bringen viel Extra-Leadership ein, (6) entwickeln grosse Leidenschaft für die Mission, (7) sehen sich als Partner von GroNova und binden die gemeinsame Stärke aktiv in die Mission ein. |
Skillpool® bedeutet Qualität. Unsere Manager auf Abruf sind sorgfältig evaluiert, zunächst bei der Aufnahme in den Skillpool®, und dann bei der Auswahl für den spezifischen Einsatz. Darüber hinaus bietet GroNova unseren Skillpool® Partner und Kunden mit der GroNova-Academy Weiterbildung und inspirierenden Austausch in einem branchenübergreifenden Verbund.
Skillpool® Manager verstehen sich als Partner des Auftraggebers sowie als Unternehmer in eigener Sache nämlich mit spezifischer Branchen-, Fach-, und Managementkompetenz. Sie übernehmen Managementaufträge als Funktionsträger auf Zeit sowie als Projekt-/Programmleiter und Treiber von besonderen Missionen - immer mit Fokus auf Umsetzung. Im Inland genauso wie im Ausland.
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